北京外国语大学赴日介护储备干部项目城市代理招募

介护储备干部项目作为日医企业内人才培养创新模式，以技能实习生的方式派送到日本总公司日医学馆，通过现场实习，学习实践介护技术、技能与知识，使其回国后成为有扎实的专业基础、 精通介护服务的管理人才。

出国前满足18~40周岁，男女不限。

日本养老龙头企业日医直聘，国内首个日本企业直聘项目。

赴日前领取日医北京约5个月工资（五险一金），赴日后即可正式上岗，与日医学馆员工同工同酬。

考取日本介护福祉士资格证书，成为日本养老机构单元主管、楼层主管、院长；归国后入职日医北京或推荐大型养老企业就业。

入职前介护技能培训考核不通过的，全额退费；入职日医北京后非个人原因无法赴日工作的，全额退费；归国后可退日本厚生年金；无其他费用（在留资格、签证办理及一次往返日本机票由用人单位承担）。