天津高等教育自学考试

天津高自考商务管理、人力资源、项目管理、物流管理、会计、法律、电子商务、国际贸易、计算机、广告、律师、金融、旅游管理、英语、公共关系等全日制（专本连读）天津高自考人力资源全日制（专本连读）

授课类型: 全日制所属机构：天津南开专修报名截止日期: 长期课程时限: 3年价格说明: 每年6500元开课地点: 南开大学(本部) 主讲老师: 学院依托南开大学深厚的文化背景和百年的学术影响，构建了实力强劲的核心师资队伍。报名地点: 南开大学(复康路教学区)其他收费项目: 教材费600、食宿1450-2200元/年 、军训费380(一次性收取)、预科班：500元(一次性收取)、保险50元/年 所属类别:

1、课程介绍：英语(二)、 组织行为学 、劳动法 、行政学法 、现代管理学、 公共关系学 、人力资源开发与管理 、劳动关系学 、劳动与社会保障 、人员素质测评理论与方法、薪酬管理

2、适合人群：应、往届高中、中专毕业生或同等学历者。

3、教材介绍：高等教育自学考试专用教材

4、教学承诺：设精品专业，学有所成能力强，名师专业管理，教育教学有保障，过关率高 ，多元化教学，推荐学生就业。

5、上课时间：上午(8：30-11：30) 下午(2：00-5：00)

6、教学环境：人文、历史、学术为主题的南开师资，自然、生态、人文为主题的高教校区

7、备注： 南开大学主考-企业必用管理型人才

培养目标: 本专业培养能适应我国改革开放与社会主义现代化建设需要，在企事业单位、政府等部门从事人力资源开发与管理以及教学、科研等方面工作具有职业道德和创新意识的现代人力资源管理高级专业人才

人力资源管理专业就业前景：就业前景：随着世界经济的持续发展和科学技术的突飞猛进，人力资源管理工作已成为现代企业的重要管理工作之一，正在全球范围内得以迅速发展。国际一流公司中，人力资源管理已成为最核心的管理技术。目前人力资源管理人才已被列为我国12类紧缺人才之一。市场经济就是竞争的经济，而市场竞争，归根结底就是人才的竞争。我国的很多大型企业都逐渐认识到引才、用才、育才、激才、留才的重要性，而这些课题正是人力资源管理工作者的职业范围。所以有一支经过专业学习，具有专业知识，掌握专业技能的人力资源管理队伍对企业来讲就显得尤为重要。国家自2003年开始将该职业列为实行就业准入制度的职业之一，规定从业人员必须持证上岗。目前该职业缺口较大，一些高科技企业人力资源总监年薪可高达70万元左右。诱人的高额年薪以及广泛的就业前景,使得人力资源管理成为了超越MBA的最炙手可热的"黄金职业"。