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简历编号:IN8305 | 更新日期:2012年3月26日

周海丰的简历

  基本信息

姓    名: 周海丰 性    别:
所在地区: 江苏 苏州 工作经验: 1-3年
推荐指数: ★★★★

  代理意向

职位类别: 招办主任 求职类型: 市场或区域经理
代理项目类型:

  自我介绍/团队介绍

性格外向、活泼,善于交际,有爱心;对待学习、工作认真负责,有刻苦钻研的精神, 动手能力强,在学校目前组织过的暑期实习中取得了良好的成绩,特别是减速箱的设计实习中,凭借着自己的努力和毅力,取得了满分的成绩,在机器猫设计和金工实习中,也都取得了优秀的成绩,通过校外的实习,进一步扩大了自己的视野,提高了自己的沟通能力和与人交际的能力,在兼职单位取得了不错的口碑;此外,我还喜欢文体活动,在校期间还参加了学校组织的一些活动,锻炼自己的能力;此外还参加了许多相关的展览会。

  工作经历

2009年3月 加入苏州彼岸恒通教育科技有限公司,被授予总经理的职务。同年10月加入苏州水木竹炭科技有限公司,成为该公司的项目经理。 同年12月在北京总部的支持下在南京和朋友创立彼岸恒通教育科技有限公司(南京)分公司,2010年曾就职于苏州大学,2011年就职于江南大学太湖学院

  工作技能

在校期间一直担任学生会干部,兼五个班班长职务,刚开始的时候我是以一种较为温柔的态度去管理学生,后来我发现我这样在学生面前就没有树立起自己的威信,学生是很喜欢我,但是在静校和就寝的时候常常是我刚走完左边的初室右边的又吵了,我刚下楼楼上又开始吵了。我很是苦恼。常在反省自己该以一种怎样的态度去管理学生。后来在领导的关心和指导下,并通过自己在工作中的不断摸索,我改变了管理办法,总结经验。在公司的管理上, 为了达到目的,可以改名换姓,可以出尔反尔,可以背叛良心,可以给员工灌输一种思想:“做人跟做事不一样”,一句话:“下刀子要狠”。正因为下刀子狠了点,业务上没有回头客,事业上没有良性的合作伙伴。

  职业目标

今天这个人才竞争的时代,职业生涯规划开始成为在人争夺战中的另一重要利器。对企业而言,如何体现公司“以人为本”的人才理念,关注员工的人才理念,关注员工的持续成长,职业生涯规划是一种有效的手段;而对每个人而言,职业生命是有限的,如果不进行有效的规划,势必会造成生命和时间的浪费。作为当代大学生,若是带着一脸茫然,踏入这个拥挤的社会怎能满足社会的需要,使自己占有一席之地?因此,我试着为自己拟定一份职业生涯规划,将自己的未来好好的设计一下。有了目标,才会有动力。

  联系方式