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招生大区经理
日期：2016年8月8日
| 机构名称：北京易职乐教育科技有限公司 | |
| 职位类别：区域经理 | 招募人数：10人 |
| 性别要求：不限 | 有效期限：长期有效 |
| 国语程度：标准 | 外语要求：不限 |
| 学历要求：不限 | 薪金水平： 6000-8000 |
| 工作地点：北京 昌平区 | 提供食宿：只提供住 |
岗位职责：
1、依据公司区域招生计划，挖掘开拓院校资源、联系拜访院校、完成院校招生工作；
2、建设招生渠道、筹建招生代理团队，招生重点为应往届高中生（含中职毕业生），管理考核招生代理团队；
3、组织各地区院长论坛及其他相关活动 ；
4、与各院校进行合作洽谈、客户关系维护；
5、积极拓展院校客户，维护与院校良好的合作关系，为公司积累优质院校合作资源。
任职要求：
1、具备院校合作谈判经验，具备商务谈判活动的现场管理能力；
2、熟悉区域性高校市场，具有相应的高校渠道资源者优先；
3、良好的沟通表达能力，具有商务谈判经验的优先 ；
4、有一定的院校资源，良好的渠道客户关系管理；
5、本科以上学历，3年以上教育培训机构院校合作/招生工作经验；
1、签订正式劳动合同，缴纳社会保险、；
2、带薪年休+周末双休+交通补助，人性化的工作环境；
3、带薪进行各种培训
4、广阔的发展空间和晋升平台；
5、提供丰富多彩的员工活动，拓展训练；
6、节日发放福利，生日福利，年终奖。
1、依据公司区域招生计划，挖掘开拓院校资源、联系拜访院校、完成院校招生工作；
2、建设招生渠道、筹建招生代理团队，招生重点为应往届高中生（含中职毕业生），管理考核招生代理团队；
3、组织各地区院长论坛及其他相关活动 ；
4、与各院校进行合作洽谈、客户关系维护；
5、积极拓展院校客户，维护与院校良好的合作关系，为公司积累优质院校合作资源。
任职要求：
1、具备院校合作谈判经验，具备商务谈判活动的现场管理能力；
2、熟悉区域性高校市场，具有相应的高校渠道资源者优先；
3、良好的沟通表达能力，具有商务谈判经验的优先 ；
4、有一定的院校资源，良好的渠道客户关系管理；
5、本科以上学历，3年以上教育培训机构院校合作/招生工作经验；
6、能接受出差。
福利待遇：1、签订正式劳动合同，缴纳社会保险、；
2、带薪年休+周末双休+交通补助，人性化的工作环境；
3、带薪进行各种培训
4、广阔的发展空间和晋升平台；
5、提供丰富多彩的员工活动，拓展训练；
6、节日发放福利，生日福利，年终奖。
